您当前所在位置: 网站首页 > 专题专栏 > 文化活动 > 人文文化管理讲座 > 正文

太阳成集团tyc9728举办第七期人文文化管理讲座——“核心制度与医疗纠纷”

日期:2016-12-30       作者:梁婷       编辑:太阳成集团tyc9728

 

12月28日下午,太阳成集团tyc9728第七期人文文化管理讲座在公司学术交流中心(品怡酒楼)二楼会议室举办,由太阳成集团tyc9728副经理王永作题为《核心制度与医疗纠纷》的专题讲座,公司党委副书记唐正龙主持。

   说明: C:\Users\Lenovo\AppData\Local\Temp\WeChat Files\190428189927300073.jpg

会上,王永副经理从医疗纠纷入手,从医患双方的角度以具体的案例说明了当下医疗环境和医患关系的具体状况。指出了“严格执行医疗核心制度,是防范医疗纠纷发生的核心手段”,强调“十八项医疗核心制度”在临床工作中的重要性和必要性。讲座以理论出发,结合实际,强调了医疗核心制度不是摆设,必须牢记于心,才能紧密联系临床,保障医疗护理工作的安全。

   说明: C:\Users\Lenovo\AppData\Local\Temp\WeChat Files\802136295015607798.jpg

此次讲座案例生动,实用性强,与会人员井然有序,会场气氛十分浓烈,对规范公司的医疗管理、提高医疗质量、构建和谐医患关系有着积极促进作用,更为即将开业的附属口腔医院的医疗安全工作奠定了基础。